Na nova gestão da Reitoria da Universidade de São Paulo (USP), liderada pela vice-reitora Liedi Légi Bernucci Bariani, três prioridades fundamentais foram estabelecidas: valorização das pessoas, manutenção da excelência acadêmica e fortalecimento da relação com a sociedade. Essa abordagem se baseia na modernização dos processos acadêmico-administrativos, visando uma universidade mais eficiente e integrada.
Liedi Bernucci, em entrevista ao boletim “Por Dentro da USP”, detalhou que a gestão está estruturada em quatro eixos estratégicos, sendo um dos principais o aprimoramento dos processos internos. A modernização desses sistemas é vista como uma necessidade para aumentar a agilidade e a comunicação entre as diferentes áreas da universidade. Segundo a vice-reitora, muitos processos na USP já são bem concebidos, mas precisam ser aperfeiçoados para que possam interagir de forma mais eficaz, facilitando assim o trabalho de servidores e docentes. O seu papel é coordenar esse trabalho de modernização para que a USP alcance seus objetivos maiores.
Outro eixo central da gestão é a manutenção da excelência acadêmica. A USP é reconhecida nacional e internacionalmente como uma instituição de referência em diversas atividades, como ensino, pesquisa, inovação, cultura e extensão. A vice-reitora enfatiza que manter essa excelência é crucial não apenas para a imagem da universidade diante da sociedade, mas também para o fortalecimento da própria USP e sua relevância para a ciência e outros aspectos sociais.
A relação da USP com a sociedade é também uma prioridade destacada na gestão de Liedi Bernucci. A universidade pretende intensificar o diálogo com diferentes setores da sociedade para entender suas demandas e desenvolver soluções que atendam às necessidades atuais e futuras. A vice-reitora acredita que os processos acadêmico-administrativos são fundamentais para alcançar a valorização das pessoas, a manutenção da excelência acadêmica e o fortalecimento da relação com a sociedade, formando assim a base para a gestão.
A valorização das pessoas, conforme destaca a vice-reitora, é vista como essencial, uma vez que os membros da comunidade acadêmica são considerados o maior patrimônio da instituição. Essa valorização deve se manifestar em diversos aspectos, não apenas na carreira, mas também em garantir que todos se sintam pertencentes à universidade.
Em resumo, a nova gestão da USP, sob a liderança de Liedi Bernucci, está comprometida em modernizar seus processos administrativos para promover uma maior eficiência e integração. A valorização das pessoas, a excelência acadêmica e o fortalecimento da relação com a sociedade são os pilares que guiarão a universidade nos próximos anos, com a intenção de não apenas atender às demandas internas, mas também contribuir significativamente para a sociedade. A abordagem estratégica da gestão busca garantir que a USP continue a ser uma instituição de destaque e relevância, tanto no Brasil quanto no cenário global.
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